IT-Abteilung - Treffen Sie das Team

Robert Jamieson
IT-Leiter

Robert arbeitet seit über 13 Jahren bei Micronclean und ist seit fast vier Jahren als IT-Manager tätig. In verschiedenen Funktionen begann er seine Reise bei Micronclean im Produktionsteam der Roman Bank. Der Wunsch nach logischen Problemlösungen und systemischen Verbesserungen führte zu einem Wechsel in das IT-Team.

Seine Leidenschaft für die IT entspringt dem Bestreben, die Systeme von Micronclean kontinuierlich zu verbessern und damit letztlich die Kunden zu unterstützen. Nachdem er die verschiedenen IT-Ebenen durchlaufen und Erfahrungen im breiteren Geschäftsfeld gesammelt hat, konnte Robert eine neue IT-Strategie entwickeln, die darauf abzielt, das Kundenerlebnis systematisch zu verbessern, indem er Spitzenleistungen für heute und Innovationen für morgen liefert.

Mark Robinson
Leiter der Geschäftsanalyse

Mark arbeitet seit 36 Jahren bei Micronclean, angefangen im Jahr 1986, als Micronclean nur einen Computer hatte. In dieser Zeit hat er verschiedene Funktionen ausgeübt, darunter IT-Support, Softwareentwickler, IT-Manager und jetzt seine aktuelle Funktion als Leiter der Geschäftsanalyse.

Ein großer Teil von Marks Aufgaben besteht darin, Datenanalysedienste anzubieten, um bei der Lösung von Geschäftsproblemen zu helfen und unternehmensweite Projekte zur Verbesserung der Effizienz und Produktivität durch innovative und hochwertige IT-Systeme umzusetzen.

Mark führt interne Schulungssitzungen mit der Bezeichnung "The Knowledge Forum" durch, bei denen Informationen aus verschiedenen Abteilungen an das gesamte Unternehmen weitergegeben werden. Diese Veranstaltungen finden seit etwa fünf Jahren statt und tragen wesentlich dazu bei, dass jeder im Unternehmen auf dem Laufenden bleibt. Er ist auch Mitglied des SKIE-Rats und verbreitet die Ziele und Grundsätze, die bei Micronclean befolgt werden, im gesamten Unternehmen und ist Ersthelfer für psychische Gesundheit.

Jason Humberstone
Leiter der Softwareabteilung

Jason leitet das Softwareteam von Micronclean. Er unterstützt das Team bei der Verwaltung, Entwicklung und Bereitstellung neuer Softwarelösungen für Geschäftsprobleme und ist einer der Hauptverantwortlichen für die Innovation bei Micronclean. Darüber hinaus ist er Mitglied der Teams für psychische Gesundheit, Wohlbefinden und Kreativität des Unternehmens.

Jason ist ein sehr ehrgeiziger, zielstrebiger, gewissenhafter und leidenschaftlicher Mensch mit einer Vorliebe für Führung und die Wissenschaft des Einflusses, Problemlösung, kontinuierliche Verbesserung, persönliche Entwicklung und die Unterstützung anderer dabei, das Beste aus sich herauszuholen. Er liebt es, sich in neue und unbequeme Situationen zu begeben und glaubt, dass Unbehagen der Weg zur wahren Freiheit im Leben ist.

Besonders stolz ist er darauf, dass er durch die Teilnahme an Toastmasters-Sitzungen und -Veranstaltungen seine einstige Schwäche, das Sprechen in der Öffentlichkeit, in eine belebende Stärke verwandelt hat, indem er das Unbehagen in den Griff bekommen hat.

In seiner Freizeit trainiert Jason gerne Gewichte und hält sich allgemein fit, spielt Gitarre, betreibt Adrenalinsportarten wie Fallschirmspringen und Bungee-Jumping, macht Wellness-Tage, geht wandern, lernt Neues und macht mit Freunden Urlaub im Ausland.

Jason hat vor kurzem das Programm Future Leaders Internal Training Enterprise (FLITE) mit Auszeichnung abgeschlossen und möchte seine Ausbildung in den Bereichen Führung und Management mit einem CMI-Programm der Stufe 5 und einem praktischen Dale-Carnegie-Kurs über menschliche Beziehungen fortsetzen.

Justin Limb
Software-Entwickler

Justin spielt eine Schlüsselrolle in unserem Softwareentwicklungsteam. Er ist in allen Phasen des Softwareentwicklungsprozesses für unsere intern entwickelten Anwendungen beteiligt. Justin bringt viel Jugend und Enthusiasmus in das Team ein, zusammen mit einem scharfen Auge für Details und dafür, dass alles "richtig" gemacht wird. Er arbeitet seit über fünf Jahren bei Micronclean und kam direkt nach der Schule zum IT-Team.

In seiner Freizeit geht Justin gerne Bogenschießen, fährt Rennen mit ferngesteuerten Autos und legt die Füße auf dem Sofa hoch. Justin arbeitet auf einen Abschluss in Softwareentwicklung an der Open University hin.

Kazi Alam
Junior-Webentwickler (Praktikumsjahr)

Kazi hat sich dem Team vor kurzem als Praktikant für ein Jahr angeschlossen. Er konzentriert sich hauptsächlich auf die Entwicklung neuer Webanwendungen für das zukünftige Wachstum von Micronclean und arbeitet an den bestehenden Systemen, die bei Micronclean vorhanden sind, um die Innovation am Laufen zu halten.

Kazi absolviert seinen MSc in Informatik als internationaler Student an der Cardiff University in Bangladesch. Er ist immer bestrebt, neue Dinge zu lernen, um sich als Entwickler weiterzuentwickeln, und löst leidenschaftlich gern Probleme, die sich auf das Unternehmen auswirken könnten.

Andrew Ferguson
Netzwerk-Systemadministrator

Andrew ist der Netzwerksystemadministrator für unsere Infrastruktur und seit Ende 2022 dabei.

Er verwaltet unsere Server und unsere Infrastruktur und sorgt dafür, dass sie allen Nutzern zur Verfügung stehen.

In den letzten 30 Jahren hat er sich mit allen Aspekten der IT und Technologie befasst und liebt es, eine Herausforderung in einer Aufgabe zu finden. Andrews Leidenschaft für alle Technologien erstreckt sich auch auf seine persönliche Zeit. Er liest auch gerne, geht mit seinen Hunden spazieren und macht Ausflüge mit seinem VW-Wohnmobil oder einem seiner Motorräder.

Laszlo Nyiri
IT-Support-Techniker

Laszlo ist seit Juni 2021 Teil des IT-Teams und arbeitet als IT-Support-Techniker. Seine Energie und Leidenschaft, Kunden zu helfen, sind grenzenlos, und sein Lächeln ist unermüdlich.

Laszlo hat ein großes natürliches Gespür für die Arbeit mit IT-Hardware, aber er hat auch ein starkes Interesse an der Cybersicherheit, einem immer wichtiger werdenden Risikofaktor für alle Unternehmen.

Baz Henson
IT-Support-Techniker

Baz kam im September 2022 als IT-Supporttechniker zum IT-Team. Er hat eine offensichtliche Begeisterung dafür, Kunden glücklich zu machen.

Baz' durchweg positive Einstellung ist eine große Bereicherung für das Team, und er hat einen enormen Appetit darauf, sein Wissen weiter auszubauen.